设为首页 
加入收藏 
我院召开2025年党风廉政建设工作暨“以案促改”
工作再部署会议
2025年2月27日，我院召开2025年党风廉政建设暨“以案促改”工作再部署会议，传达落实省卫生健康委党风廉政建设工作会议精神，安排部署我院党风廉政建设工作、对我院“以案促改”工作进行再安排再部署。院领导班子成员，党支部书记、副书记，中层干部、护士长参加会议。会议由党委副书记、院长焦德强主持。
纪委书记朱旭东同志传达了省纪委监委驻省卫生健康委纪检监察组孙兵组长在全省卫生健康系统廉政建设工作会议上的讲话精神，安排我院2025年党风廉政和“以案促改”工作。
党委书记王端权同志传达省卫生健康委副书记、副主任侯红书记在全省卫生健康系统廉政建设工作会议上的讲话精神，对我院2025年党风廉政建设和“以案促改”提出工作要求：一是夯实思想根基，增强全面从严治党的政治自觉。持续加强党的创新理论武装，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，严格落实“第一议题”、“三会一课”等制度，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。锤炼知行合一的政治品格，持续开展“三学三问”，以“有解”思维破解瓶颈问题，不折不扣贯彻落实习近平总书记重要讲话精神和委党组决策部署。二是加强廉政教育，打好正风肃纪反腐败斗争的持久战。推进纪律教育常态化，深入学习习近平总书记关于全面加强党的纪律建设的重要论述，全面系统学习党章和《纪律处分条例》，自觉将纪律要求内化于心、外化于行。推进廉洁建设常态化，坚持正面教育和反面警示相结合，加强党员干部的纪律教育培训、廉洁提醒力度，抓好以案说德说纪说法说责，引导党员干部把遵纪守纪刻印在心。三是深化以案促改，构建管党治党的长效机制。落实“三重一大”决策制度。坚决贯彻民主集中制原则，落实党委领导下的院长负责制，提高领导班子科学、民主、依法决策能力和水平。树牢正确选人用人导向，严把选人用人政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，打造一支政治素质高、服务意识强、工作能力强的干部队伍。完善医院运行管理机制，坚持破立并进、纠建并举，补齐制度短板、堵塞工作漏洞、严格执行监督，扎紧织密不能腐的制度笼子，推进医院运行管理制度系统化、规范化、常态化。四是强化作风建设，营造干事创业的良好氛围。坚决落实“两个责任”，落实党委书记第一责任人和班子成员领导责任，全力推进全院党风廉政和作风建设工作；紧盯重点部门、重要岗位、重大时间节点，抓好党员干部“八小时内”和“八小时外”的监督管理，营造风清气正的良好环境。全面压实“一岗双责”，牢固树立抓党风廉政建设就是抓发展的理念，强化责任担当，推动党风廉政建设与主责主业深度融合。五是坚持为民惠民，持续改善群众就医体验。深入落实“便民就医”少跑腿、优流程、提质量、强能力系列举措，加快推进检查检验结果互认，持续推进清廉医院建设，健全医患纠纷内部化解机制，严肃查处过度检查治疗、收取“红包”回扣等各类不正之风，推进平安医院建设，构建和谐医患关系，打造党风清正、院风清朗、医风清新的医院环境。
党委副书记、院长焦德强就落实会议精神提几点要求：一要及时传达落实。实现医院健康快速发展，必须正风肃纪反腐，严明纪律、严守规矩，为医院发展提供坚强政治保障。各党支部书记，科室主任、负责人和护士长要认真落实“一岗双责”，切实以党的建设高质量推进医院发展的高质量。二要加强作风建设。坚持 “管行业必须管行风”，积极推动正风肃纪反腐一体深化，以群众满意作为检验我们工作的标尺，主动担当作为，勇于攻坚克难，以钉钉子精神抓好工作落实，努力创造经得起实践、人民、历史检验的工作实绩。三要持续推动发展。今年是医院发展的关键一年。希望大家坚定信心、振奋精神，勠力同心、共同努力，以饱满的热情、昂扬的精神、十足的干劲，推动医院各项目标任务顺利完成。
会上，党委书记王端权分别与人员代表签订党建目标责任书、党风廉政建设目标责任书；党委副书记、院长焦德强与人员代表签订行风工作目标责任书。
